Flessibilità nell'impiego di forza lavoro (d. lav.)
Si realizza attraverso strumenti normativi o prassi idonee a consentire un impiego non rigido della forza lavoro.
Fattore caratterizzante recenti interventi di politica del lavoro, la (—) è concepita come una delle vie perseguibili per eliminare gli squilibri quantitativi, qualitativi e territoriali tra domanda e offerta di lavoro generati dalle trasformazioni del mercato del lavoro e da situazioni strutturali.
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